Technologie: Einfaches Ziel, nicht immer die Lösung
Das heutige Geschäftsumfeld ist hart und unversöhnlich. Und es wird immer mehr. Mindestens die Hälfte der visionären Unternehmen lobte Jim Collins 'klassisches Buch Für die Ewigkeit gebaut haben in den zehn Jahren seit ihrer Erstveröffentlichung an Leistung und Ansehen verloren.
Einer der Faktoren, die ich beobachtet habe, ist, dass einige der schwierigen Probleme, mit denen wir heute konfrontiert sind, eindimensional sind - was als Technologieproblem erscheint, ist selten so einfach. Ihr Problem kann sich in der manifestieren Technologie Arena, aber am häufigsten finde ich, dass es gibt befähigen und Prozessdefinierung Komponenten zum Problem.
Da unser Einsatz von Technologie gereift ist, ist er mit den von ihm unterstützten Geschäftsprozessen verflochten. In ähnlicher Weise hat die Komplexität des Geschäfts zu komplexen Prozessen geführt, die nur von hochentwickelter Technologie und gut ausgebildeten Mitarbeitern unterstützt werden konnten.
Führungskräfte werden nicht geboren, sie werden gemacht. Und sie werden wie alles andere durch harte Arbeit hergestellt. Und das ist der Preis, den wir zahlen müssen, um dieses oder irgendein Ziel zu erreichen. – Vince Lombardi
Die Lehre aus all dem ist, dass Technologie für sich genommen nicht für jedes Problem, mit dem Ihr Unternehmen konfrontiert ist, eine Silberkugel ist. Es bietet eine verlockende Lösung, da Sie es kaufen oder auslagern können. Im Gegensatz dazu erfordert die Behebung von Personenproblemen und Geschäftsprozessen harte Arbeit.